الاجتماع الثامن والستون لمجلس محافظين مؤسسة آنا ليند، 29 يونيو/حزيران، بروكسل
بناء على الاجتماعات التي عقدت في أكتوبر ونوفمبر 2021 ومارس 2022 لتأطير برنامج العمل متعدد السنوات للمؤسسة 2022-2025، اجتمع أعضاء مجلس محافظي مؤسسة آنا ليند في 29 يونيو في بروكسل وصادقوا على برنامج العمل السنوي لمؤسسة آنا ليند 2022.
يشمل برنامج العمل لعام 2022 الأنشطة من يناير إلى مارس 2022 في إطار المرحلة السابقة الممولة من DG NEAR والدول الأعضاء بالإضافة إلى حزم العمل المخطط لها من أبريل إلى ديسمبر 2022 المتعلقة ببرنامج المرحلة الجديدة في إطار منحة عمل المرحلة السادسة التي أُبرمت مع المفوضية الأوروبية.
بينما أعاق تفشي كوفيد-19 التبادلات الثقافية الوجاهية والتنقل على مدى العامين الماضيين، تركز خطة المؤسسة لعام 2022 على تنشيط عمل الشبكات الوطنية لتعزيز المبادرات بين الثقافات المفيدة للمجتمعات والمؤسسات، وتمكين منظمات المجتمع المدني من الازدهار في عالم ما بعد الوباء مع التكيف مع سياق وواقع كل بلد.
وفي هذا الصدد، ونتيجة للتعاون الوثيق مع الأمانة العامة للاتحاد من أجل المتوسط، يتضمن برنامج العمل السنوي لمؤسسة آنا ليند لعام 2022 عناصر محددة للحوار بين الثقافات حول تعزيز الاحتفال بيوم البحر الأبيض المتوسط وعاصمة البحر الأبيض المتوسط للحوار، والتي ستكون أيضا جزءا من مساهمة مؤسسة آنا ليند في إعادة إطلاق التبادلات الوجاهية بين الثقافات وتعبئة منظمات المجتمع المدني.
بالإضافة إلى ذلك، ستنظم مؤسسة آنا ليند سلسلة من الأنشطة في الأشهر المقبلة لتقييم تأثير الحرب في أوكرانيا على المنطقة الأورومتوسطية على مختلف المجالات بين الثقافات التي تعمل فيها مؤسسة آنا ليند.
وبهدف ضمان الأداء التدريجي والتحسين المستمر لبرامج مؤسسة آنا ليند لضمان تأثير عمل المؤسسة بشكل أفضل، فإن المزيد من التركيز على المحتوى، والمزيد من التبسيط الإداري، والمزيد من مراقبة الجودة للمخرجات والنتائج، والمزيد من المساعدة للوصول إلى النتائج المتوقعة، هي في صميم برنامج العمل السنوي لمؤسسة آنا ليند 2022.
قراءة المزيد حول أنشطة برنامج العمل السنوي لمؤسسة آنا ليند 2022